Ogólny scenariusz spotkania dialogowego
Zachęcamy do zaplanowania i przeprowadzenia spotkania dialogowego w grupie osób, która chce praktykować dialog.
-
Rodzaj ćwiczenia
grupowe
-
Cel
Praktyka dialogu, rozumianego jako spotkanie w którym każdy głos jest wysłuchany i równie ważny
-
Przebieg
- WPROWADZENIE
Osoba prowadząca wita wszystkich, jeżeli jest konkretny temat związany z dialogiem, to go zapisujemy np. “Jak wzmocnić dialog międzypokoleniowy na osiedlu”.
Wspólnie sporządzają kontrakt, w którym ustalają dialogowe zasady spotkania.
Przykładowy zestaw zasad dialogowych podczas spotkania może wyglądać tak:
- ZGODA - zgadzamy się na dialogową formułę spotkania, gdzie każdy z nas jest równy
- PRAWO DO WŁASNEGO ZDANIA - każdy może wypowiedzieć swoje zdania, pamiętając o komunikowaniu się w sposób zrozumiały i nie uwłaczający godności innych
- UWAŻNE SŁUCHANIE - słuchamy się wzajemnie
- POSZANOWANIE - szanujemy prawo do posiadania innego zdania
- BRAK OSĄDZANIA - nie oceniamy, nie krytykujemy innych
- KONSTRUKTYWNOŚĆ - mamy prawo do informacji zwrotnej i konstruktywnej krytyki dot. konkretnych zachowań czy pomysłów, itd.
Następnie każdy się przedstawia, i mówi “z czym przychodzi”.
Osoba prowadząca zamyka wprowadzenie i zaprasza do dialogu.
- DIALOG WŁAŚCIWY na wybrany temat czy tematy.
Każda osoba zabiera głos, osoba prowadząca pilnuje czasu i przestrzegania zasad.
Osoba prowadząca zapisuje główne myśli na flipczarcie. Uczestnicy praktykują dialog.
Warto też na początku zrobić jakieś ćwiczenie dialogowe, np. SŁUCHANIE (link).
- ZAKOŃCZENIE:
Osoba prowadząca podsumowuje spotkania.
Uczestnicy umawiają się na jakieś kolejne kroki.
Na koniec każdy wypowiada się na temat spotkania i mówi “z czym stąd wychodzi”.
- WPROWADZENIE
-
Czas trwania
2-4 godzin zegarowych z jedną przerwą (można to zmienić w zależności od potrzeb).
-
Materiały
Flipchart
-
Dodatkowe informacje
Miejsce: sala, z możliwością siedzenia w kręgu
Ilość osób: sugeruje się, aby nie było więcej niż 15 uczestników.
Inne: potrzebny prowadzący/a, moderator/ka spotkania (może być to osoba z grupy, z tym, że musi zachować neutralność w czasie spotkania)
Chcesz wiedzieć więcej?
Przygotowaliśmy dla Ciebie mini przewodnik “Jak przygotować i poprowadzić własną SESJĘ DIALOGU na ważne tematy lokalne” -
Plik PDF do pobrania
-
Udostępnij scenariusz